Какие документы должен предъявить инспектор при проверке трудового законодательства?
Ответ: Проверка проводится на основании распоряжения или приказа руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля. Типовая форма распоряжения или приказа руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля устанавливается федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным Правительством Российской Федерации. Проверка может проводиться только должностным лицом или должностными лицами, которые указаны в распоряжении или приказе руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля.
Обоснование: В соответствии со ст. ст. 12, 13 Конвенции МОТ N 81 инспекторы труда, снабженные документами, удостоверяющими их полномочия, имеют право беспрепятственного прохода без предварительного уведомления и в любое время суток на любое предприятие, охватываемое контролем инспекции. В ст. 14 ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" закреплено, что проверки проводятся на основании распоряжений или приказов органов государственного надзора. В этих актах указываются необходимые данные о проведении мероприятия по надзору. При этом заверенная печатью копия распоряжения (приказа) вручается государственным инспектором труда проверяемому работодателю наряду с предъявлением служебного удостоверения. Таким образом, инспекторы труда должны быть снабжены документами, удостоверяющими их полномочия. К таким документам относятся приказ (распоряжение) на проверку и удостоверение.
Данная информация содержится в документах из Информационных Банков:
«Российское законодательство (Версия Проф)»
ст. 357, "Комментарий к главе 57 "Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" Трудового кодекса Российской Федерации" (постатейный) (Сапфирова А.А., Шавин В.А.) (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2015) { КонсультантПлюс }Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!