ВОПРОС: Что делать, если по основному рабочему месту отпуск уже предоставлен, а по совместительству только планируется предоставить в конце текущего года?

ОТВЕТ: Предоставление отпуска совместителю одновременно с отпуском по основному месту – это гарантия (дополнительное право/льгота), установленная ст. 286 ТК РФ. Решение об использовании указанной льготы принимает работник. Использование работником ежегодного отпуска на работе по совместительству одновременно с отпуском по основному месту работы является его правом, а не обязанностью, поэтому отпуска могут не совпадать. Эта позиция изложена в Апелляционном определении Томского областного суда от 16.12.2014.

Работник вправе уйти в отпуск по совместительству в период, отличный от отпуска по основной работе. Предоставляйте отпуск по совместительству в соответствии с запланированный графиком (в конце текущего года).

Документы из Информационных Банков:

«Судебная практика», «Финансовые и кадровые консультации»

"Отпуска" (6-е издание, переработанное и дополненное) (Колбасов В.В.) ("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2019) КонсультантПлюс

Статья: График отпусков. Что нужно помнить работодателю? (Куревина Л.В.) ("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2016, N 12) КонсультантПлюс

Апелляционное определение Томского областного суда от 16.12.2014 по делу N 33-3607/2014 Требование: О взыскании задолженности по заработной плате, пособия по временной нетрудоспособности, отпускных, компенсации за задержку заработной платы, компенсации морального вреда. Обстоятельства: Истица, работавшая у ответчика, сослалась на то, что заработная плата, пособие по нетрудоспособности и отпускные ей не выплачены. Решение: Требование удовлетворено в части, поскольку факт невыплаты истице пособия установлен, при определении размера компенсации морального вреда учтены характер и продолжительность нарушения прав работника, истица отработала более шести месяцев и имеет право на отпуск. КонсультантПлюс

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!