Вопрос: Спецодежда за счет работодателя...

Вопрос: Вопрос: Спецодежда за счет работодателя должна стираться после сдачи или в течение носки?

Ответ:

Работодатель за счет своих средств обязан обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ), а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену (ч. 5 ст. 221 ТК РФ).

Работодатель за счет собственных средств обязан обеспечивать уход за СИЗ и их хранение, своевременно осуществлять химчистку, стирку, дегазацию, дезактивацию, дезинфекцию, обезвреживание, обеспыливание, сушку СИЗ, а также ремонт и замену СИЗ (п. 30 Межотраслевых правил N 290н).

Нормами действующего законодательства не установлена периодичность, с которой работодатель обязан осуществлять химчистку или стирку специальной одежды. Однако химчистка, стирка такой одежды должна осуществляться своевременно (по мере загрязнения).

Вопрос: Какие установлены требования к стирке спецодежды и ее хранению на предприятии? (Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2023)

Марьяшина Наталья Леонидовна,
эксперт по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству «Линии консультаций»

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!