Описание: Минтруд обновил формы, по которым работодатели передают информацию в службу занятости. С 1 сентября форм станет 7 вместо 8.

Польза: организации смогут подготовиться к изменениям.

Благодаря материалу можно узнать:

• сведения о работе инвалидов будут только в одной форме – о выполнении квоты для приема на работу;
• отчет об отпусках без сохранения зарплаты подавать не придется.