Программа

Цель спецкурса: разобраться в нюансах и особенностях увольнения по самым разным основаниям, чтобы в будущем уберечься от штрафов и судебных разбирательств при расторжении трудовых договоров с сотрудниками.

Вебинар будет полезен работникам кадровых служб, юристам, руководителям малых и средних предприятий, главным бухгалтерам, директорам и менеджерам по персоналу, а также линейным руководителям, принимающим участие в процессах увольнения сотрудников. Вы получите актуальные знания и повысите профессиональную компетентность в управленческой и кадровой работе.

Программа спецкурса:

• Основания увольнения, обязательная и необязательная отработка при увольнении, гарантии и компенсации работникам.
• Увольнение по инициативе работника: спорные ситуации, отпуск с последующим увольнением, расторжение трудового договора во время больничного.
• Увольнение по инициативе работодателя: сокращение, за предоставление подложных документов, по результатам испытания, за дисциплинарный проступок и прочее.
• Увольнение особых категорий работников: руководителя организации, материально ответственного лица, совместителя, иностранного работника.
• Увольнение по соглашению сторон.

Каждый участник получит методический материал, который содержит выдержки из нормативных документов, практические примеры, позиции органов власти, разъяснения по работе с системой КонсультантПлюс. Это поможет слушателям в дальнейшем использовать раздаточный материал как памятку-справочник в своей работе.