Программа

Главной и единственной целью испытания при приеме на работу является выявление соответствия профессиональной подготовки и деловых качеств работника требованиям должности. Несмотря на то, что данное положение не является новеллой в отечественном трудовом законодательстве, практика его применения вызывает немало вопросов как со стороны работодателей, так и со стороны потенциальных сотрудников.

Цель спецкурса: продемонстрировать пользователям возможности системы КонсультантПлюс при решении вопросов, связанных с испытанием при приеме на работу.

Вебинар будет полезен руководителям и специалистам кадровых служб.

В рамках спецкурса участники:

• Испытание при приеме на работу: понятие и сроки.
• Действия работодателя в период и по окончании испытательного срока.
• Расторжение трудовых отношений по результатам испытания.

Каждый участник получит методический материал, который содержит выдержки из нормативных документов, практические примеры, позиции органов власти, разъяснения по работе с системой КонсультантПлюс. Это поможет слушателям в дальнейшем использовать раздаточный материал как памятку-справочник в своей работе.