НЕ ВКЛЮЧИЛИ РАБОТНИКА В СЗВ-М: БУДЕТ ЛИ ШТРАФ?
Обращаем внимание на Определение Верховного Суда РФ от 05.09.2018 N 303-КГ18-5702 .
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
Если компания забыла включить в первоначальный отчет СЗВ-М сведения о некоторых работниках, но успела исправиться до тех пор, пока об ошибке не стало известно сотрудникам ПФР, оснований для штрафных санкций нет. Такова позиция Верховного Суда.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Пример оформления корректирующей СЗВ-М приведен в Типовой ситуации: Как исправить ошибки в СЗВ-М (Издательство "Главная книга", 2018) .
Если вас заинтересовал документ, но его нет в вашем комплекте системы, вы можете заказать его, заполнив форму ниже или по телефонам «Горячей линии» компании «ИСКРА»: (391) 2-570-570 и 8-800-7000-115 (звонок по краю бесплатный).
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!
- Новое требование к оформлению согласия на обработку персональных данных ↗
- Минфин перечислил основные новшества ФСБУ 9/2025 "Доходы" ↗
- СГС "Единый план счетов" ↗
- Уволенному не выплатили премию за год, так как он не отработал весь период – суды ее не взыскали ↗
Кадровику
16 сентября 2025
Бухгалтеру коммерческой организации
16 сентября 2025
Бюджетнику
16 сентября 2025
Кадровику
16 сентября 2025
Подпишитесь на рассылку!