Кадровику

ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ: 30 января 2020 c 10:00-12:00

ПРОГРАММА:
1. Реализация ЭЛН на территории Красноярского края:
   • Понятие ЭЛН и порядок взаимодействия Фонда, медицинских организаций и страхователей при работе с ЭЛН;
   • Преимущества ЭЛН;
   • Порядок назначения и выплаты пособий на основании ЭЛН;
   • Реализация ЭЛН на территории Красноярского края в цифрах.
2. Пилотный проект «Прямые выплаты» на территории Красноярского края с 01.07.2020
   
   • Назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
   • Назначение и выплата пособий по страхованию от несчастных случаев на производстве; Особенности финансирования предупредительных мер;
   • Порядок уплаты страховых взносов.

СКАЧАТЬ ПРОГРАММУ

ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ: 30 января 2020 c 14:00-15:30
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ: на своем рабочем месте

Программа:

1. Дополнительные возможности поиска документов с помощью Карточки поиска
2. Поиск документовиз раздела «Финансовые и кадровые консультации/Консультации для бюджетных учреждений»
3. Словарь финансовых и юридических терминов
4. Удобные возможности работы с информацией в списке документов
5. Раздел «Избранное» Закладки и Документы
6. Раздел «Избранное» Папки документов
7. Раздел «Избранное» Документы на контроле
8. История поисков

ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ: 06 февраля 2020 c 10:00-13:00
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ: Красноярский кооперативный техникум экономики, коммерции и права, г.Красноярск, ул. Аэровокзальная, 2и, актовый зал

Программа семинара:

1. Последние изменения трудового законодательства.
2. Новое в порядке проведения проверок Государственной инспекцией труда:
• Права и обязанности государственного инспектора труда, работодателя, сотрудника отдела кадров при проведении проверок ГИТ.
• Перечень проверяемых документов и процедур.
• Порядок обжалования предписаний Государственной инспекции труда.
• Анализ основных нарушений, выявляемых инспекторами труда.
3. Административная ответственность за нарушения трудового законодательства.
4. Изменения периодичности плановых проверок;
5. Разделение проверок по предмету (охрана труда и трудовое законодательство);
6. Порядок проведения проверок;
7. Сроки и виды проверок, проверочные листы.

СКАЧАТЬ ПРОГРАММУ

ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ: 11 февраля 2020 c 15:00-16:30
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ: На своем рабочем месте

Программа

• Основные принципы работы с СПС КонсультантПлюс.
• Поиск ответов на вопросы, возникающие в практике специалиста по охране труда. Аналитическиематериалы СПС КонсультантПлюс по охране труда
• Поиск документов с помощью Карточки поиска.
• Изучение и анализ НПА
• Обзор наиболее значимых изменений в законодательстве.
• Поиск часто используемой информации.
• Поиск первичных учетных документов и форм отчетности, порядок их заполнения.
• Сохранение результатов работы (Заполнение стандартной формы в MS-Word или MS-Excel,Постановка закладок в документах)

ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ: 12 февраля 2020 c 15:00-17:00
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ: ул. Маерчака, 31а, 3 этаж, каб. 3-28

Цель спецкурса: рассмотреть вопросы по организации и проведению аудита трудовых книжек в рамках перехода на электронные трудовые и получить практические рекомендации по исправлению выявленных нарушений.

Семинар будет полезен всем, кто стремится получить актуальные знания и повысить профессиональную компетентность в работе с трудовыми книжками.

Нормативная база по ведению трудовых книжек. Обзор изменений законодательства с 01.01.2020

• Нормативная база по ведению трудовых книжек. Обзор изменений законодательства с 01.01.2020г.
• Виды трудовых книжек: сходства и отличия, средства защиты на бланках.
• Покупка, учет и хранение трудовых книжек.
• Аудит трудовых книжек и вкладышей к ним: подлинность, порядок оформления, анализ записей на соответствие требований законодательства.
• Устранение нарушений и корректное внесение изменений.
• Алгоритм действий в рамках перехода на электронные трудовые книжки (ЭТК): внесение изменений в ЛНА, уведомление работников, отчетность в ПФР.
• Ответственность за нарушение порядка ведения, учета, хранения, выдачи трудовых книжек и сведений о трудовой деятельности (электронные трудовые книжки).
• Нестандартные вопросы ведения трудовой книжки: иностранным работникам, 2 и более ТК, отсутствие страниц, записей об увольнении, отказ от получения при увольнении и пр.

В качестве инструмента для решения практических вопросов будет использоваться система КонсультантПлюс.