-
Электронные распоряжения об отмене простых доверенностей нужно будет составлять по-новому ↗
Руководителю, Юристу
29 июля 2022
Описание: С 11 января 2023 г. в цифровом распоряжении об отмене простой доверенности обяжут указывать сведения, которые сейчас не обозначают.
Польза: организации узнают, как правильно оформлять цифровое распоряжение.
Основной документ: Федеральный закон от 14.07.2022 N 339-ФЗ
Онлайн-ссылка: Федеральный закон от 14.07.2022 N 339-ФЗ
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
- в электронном распоряжении об отмене простых доверенностей потребуют отражать:
- среди данных о доверителе-физлице – ИНН и СНИЛС,
- о доверителе-юрлице – Ф.И.О. и СНИЛС законного представителя,
- о доверенности – период ее выдачи (если не указывают точную дату);
- о доверенном лице – организации нужно будет указать полное наименование, ИНН или ОГРН, если компания российская. Сейчас надо приводить сведения только о доверенном лице – гражданине;
- если распоряжение подписывает представитель по доверенности, он зафиксирует свои Ф.И.О., дату рождения, серию и номер удостоверения личности, ИНН, СНИЛС и электронную почту.
Дополнительные материалы по теме:
Готовое решение: В каком порядке можно отменить (отозвать) доверенность
Онлайн-ссылка: Готовое решение: В каком порядке можно отменить (отозвать) доверенность
Как найти: профиль «Юрист», в БП наберите:
- «14.07.2022 339-ФЗ» – найдете основной документ;
- «отмена доверенности порядок» – найдете доп. материал.
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Электронные распоряжения об отмене простых доверенностей нужно будет составлять по-новому']])}
- в электронном распоряжении об отмене простых доверенностей потребуют отражать:
-
Импортеров услуг и результатов интеллектуальной деятельности больше не ограничивают в размере аванса ↗
Руководителю, Юристу
29 июля 2022
Описание: С 20 июля ЦБ РФ среди прочего отменил общее правило о том, что предоплата в пользу нерезидентов не может превышать 30% от суммы обязательств по каждому контракту.
Польза: организации узнают о неприменении 30%-го порога авансирования к отдельным видам договоров.
Основной документ: Решение Совета директоров Банка России от 19.07.2022
Онлайн-ссылка: Решение Совета директоров Банка России от 19.07.2022
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
Отмена ограничения по размеру аванса касается договоров, по которым иностранные компании и физлица:
- оказывают резидентам (кроме граждан – не ИП, российских банков и госкорпорации развития «ВЭБ.РФ») услуги;
- выполняют для них работы;
- передают им информацию, результаты интеллектуальной деятельности, в т.ч. исключительные права на эти результаты.
Дополнительные материалы по теме:
Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»
Онлайн-ссылка: Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»
Как найти: профиль «Юрист», в БП наберите:
- «банк 19.07.2022» – найдете основной документ;
- «антикризисные меры» – найдете доп. материал.
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Импортеров услуг и результатов интеллектуальной деятельности больше не ограничивают в размере аванса']])}
-
Сотрудника сократили, а его работу стал выполнять новый сотрудник – суд поддержал увольнение ↗
Кадровику
29 июля 2022
Описание: Директор по продажам филиала оспорил увольнение. Он счел, что сокращения фактически не произошло: работодатель передал его функции сотруднику на новой должности в другом городе. Первая инстанция поддержала сотрудника. Апелляция и кассация с ней не согласились.
Польза: организации, которые оказались в подобной ситуации, могут воспользоваться аргументами суда.
Основной документ: Определение 4-го КСОЮ от 12.04.2022 N 88-11577/2022
Онлайн-ссылка: Определение 4-го КСОЮ от 12.04.2022 N 88-11577/2022
(ИБ Суды общей юрисдикции)
Благодаря материалу можно узнать:
Апелляция и кассация отметили:
- сокращенная должность не аналогична введенной. Структурные подразделения, к которым они относятся, расположены в разных местностях. Также отличаются функции работников, новая ставка предполагает больше обязанностей;
- место работы сокращенного определено в пределах города, без разъездного труда. Работодатель мог не предлагать вакансии в других местностях.
Дополнительные материалы по теме:
Обзор: «Ошибки при сокращении: важные примеры из практики за 2021 - 2022 годы»
Онлайн-ссылка: Обзор: «Ошибки при сокращении: важные примеры из практики за 2021 - 2022 годы»
Как найти: профиль «Кадры», в БП наберите:
- «12.04.2022 88-11577/2022» – найдете основной документ;
- «ошибки при сокращении» – найдете доп. материал.
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Сотрудника сократили, а его работу стал выполнять новый сотрудник – суд поддержал увольнение']])}
-
Опубликовали изменения в Инструкции N 191н ↗
Бюджетнику
29 июля 2022
Описание: Новшества применяют начиная с отчетности 2022 г.
Польза: учреждения должны учесть изменения при оформлении отчетности.
Основной документ: Приказ Минфина России от 14.06.2022 N 94н
Онлайн-ссылка: Приказ Минфина России от 14.06.2022 N 94н
(ИБ Российское законодательство (базовая версия))
Благодаря материалу можно узнать:
- в форме отчета о движении денежных средств (ф. 0503123) учли новую детализацию статьи 250 КОСГУ: по ней разделили операции текущего и капитального характера. Из-за этого обновили наименования показателей по подстатьям 251 – 253, ввели строки для отражения данных по новым подстатьям 254 – 256;
- в форме отчета о движении денежных средств (ф. 0503123) также добавили строки для раскрытия сведений по кодам 12К, 12Т и 461 КОСГУ;
- в форму сведений о движении нефинансовых активов (ф. 0503168) внесли техническую правку.
Как найти: профиль «Бухгалтерия и кадры бюджетной организации», в БП наберите «14.06.2022 94н».
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Опубликовали изменения в Инструкции N 191н']])}
-
Разъяснили порядок учета НМА, который станет обязательным с 2024 г. ↗
Бухгалтеру коммерческой организации
29 июля 2022
Описание: Недавно утвердили ФСБУ «Нематериальные активы» и изменили ФСБУ «Капитальные вложения». Оба документа нужно применять с отчетности за 2024 г., но можно и раньше. Минфин разъяснил новый порядок учета НМА.
Польза: для правильного ведения учета НМА организации могут воспользоваться пояснениями ведомства.
Основной документ: Информационное сообщение Минфина России от 18.07.2022 N ИС-учет-40
Онлайн-ссылка: Информационное сообщение Минфина России от 18.07.2022 N ИС-учет-40
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
- ввели категорию малоценных НМА и установили порядок их учета. К таким объектам станут относить активы с признаками НМА, стоимость которых незначительна. Организация сама установит лимит стоимости единицы малоценных активов, исходя из критерия существенности. Затраты на покупку и создание малоценных активов будут признавать расходами периода, в котором завершили капвложения в них. Нужно обеспечить контроль их наличия и движения;
- установили, что организация обязана проверять НМА на обесценение и учитывать изменения их балансовой стоимости из-за обесценения.
- определили порядок учета капвложений, если НМА возник в результате НИОКР.
Как найти: профиль «Бухгалтерия и кадры», в БП наберите «18.07.2022 ИС-учет-40».
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Разъяснили порядок учета НМА, который станет обязательным с 2024 г.']])}
-
Уплатить штраф можно будет с 50%-й скидкой ↗
Бухгалтеру коммерческой организации, Руководителю
26 июля 2022
Обращаем внимание на Федеральный закон от 14.07.2022 N 290-ФЗ.
Онлайн-ссылка: Федеральный закон от 14.07.2022 N 290-ФЗ
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
С 25.07.2022 будет смягчена ответственность за совершение административных правонарушений. В частности, если административный штраф уплатить в течение 20 дней, то это можно сделать со скидкой 50%. Кроме того, если правонарушение совершено впервые, то штраф будет заменен на предупреждение для всех категорий бизнеса без исключения.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Подробнее об этих изменениях читайте в Обзоре: "Опубликовали Закон с важными для бизнеса поправками к КоАП РФ" (КонсультантПлюс, 2022).
Онлайн-ссылка: Обзоре: "Опубликовали Закон с важными для бизнеса поправками к КоАП РФ" (КонсультантПлюс, 2022)
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Уплатить штраф можно будет с 50%-й скидкой']])}
-
Опубликован новый порядок расследования и учета профзаболеваний ↗
Интересно всем
26 июля 2022
Обращаем внимание на Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 N 1206.
Онлайн-ссылка: Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 N 1206
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
Правительство утвердило новые правила расследования и учета острых и хронических профзаболеваний работников. С 01.03.2023 они заменят действующие.
В частности, клиникам придется информировать работодателей не только о предварительном диагнозе острого заболевания, как сейчас, но и о выявлении хронического.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Какие несчастные случаи на производстве необходимо расследовать, подскажет Готовое решение: Как с 1 сентября 2022 г. расследовать и оформить несчастные случаи на производстве.
Онлайн-ссылка: Готовое решение: Как с 1 сентября 2022 г. расследовать и оформить несчастные случаи на производстве
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Опубликован новый порядок расследования и учета профзаболеваний']])}
-
Утверждены коды доходов, вычетов и выплат на АУСН ↗
Бюджетнику, Бухгалтеру коммерческой организации
26 июля 2022
Обращаем внимание на Приказ ФНС России от 07.06.2022 N ЕД-7-11/473@.
Онлайн-ссылка: Приказ ФНС России от 07.06.2022 N ЕД-7-11/473@
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
Минюст зарегистрировал приказ ФНС, которым для нового спецрежима установили коды видов доходов, вычетов и выплат, не облагаемых взносами.
Документ вступает в силу 18.07.2022. Однако, ранее такие же коды налоговики рекомендовали использовать до официального утверждения.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Подробнее о новом режиме налогообложения в Готовом решении: Особенности применения автоматизированной УСН с 1 июля 2022 г. по 31 декабря 2027 г. включительно.
Онлайн-ссылка: Готовом решении: Особенности применения автоматизированной УСН с 1 июля 2022 г. по 31 декабря 2027 г. включительно
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Утверждены коды доходов, вычетов и выплат на АУСН']])}
-
Единый налоговый платеж станет обязательным для всех ↗
Интересно всем
26 июля 2022
Обращаем внимание на Федеральный закон от 14.07.2022 N 263-ФЗ.
Онлайн-ссылка: Федеральный закон от 14.07.2022 N 263-ФЗ
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
С 01.01.2023 ЕНП станет обязательным. Все организации будут перечислять налоги и взносы раз в месяц одной платежкой на один КБК. ИФНС сама зачтет их на основании деклараций, расчетов и уведомлений налогоплательщика.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
О новом алгоритме взаиморасчетов с бюджетом читайте в Обзоре: "Единый налоговый платеж станет обязательным для всех с 2023 года" (КонсультантПлюс, 2022).
Онлайн-ссылка: Обзоре: "Единый налоговый платеж станет обязательным для всех с 2023 года" (КонсультантПлюс, 2022).
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Единый налоговый платеж станет обязательным для всех']])}
-
Новое в законодательстве Красноярского края ↗
Интересно всем
26 июля 2022
АДМИНИСТРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Закон Красноярского края от 07.07.2022 N 3-996
Внесены изменения в положения Закона края "Об административных правонарушениях", устанавливающих административную ответственность за совершение действий, нарушающих ограничения курения табака в отдельных общественных местах.
В частности, с 30 июля 2022 года курение табака в подземных пешеходных переходах влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от 500 до 1500 рублей.
ПОДДЕРЖКА БИЗНЕСА
Закон Красноярского края от 07.07.2022 N 3-928
(подписан Губернатором Красноярского края 19.07.2022)
Субъекты лесной промышленности в Красноярском краеосуществляющие деятельность связаннуюс заготовкой, вывозом из леса и хранением древесины, первичной и последующей её обработкой получат субсидии на возмещение части затрат, связанных с бесплатным обеспечением населения края древесным сырьем для нужд отопления.
Размер субсидии составит 50% от предельных цен на твердое топливо, реализуемое гражданам, управляющим организациям, товариществам собственников жилья, жилищным, жилищно-строительным и иным специализированным потребительским кооперативам и фактического объема древесины, переданной для нужд отопления бесплатно.
Субсидии будут предоставляться по результатам отбора. Условия и порядок проведения отбора должен быть установлен в ближайшее время Правительством края.
СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
Закон Красноярского края от 07.07.2022 N 3-971
Внесены изменения в Закон края "О единовременных компенсационных выплатах отдельным категориям медицинских работников".
Право на получение единовременной выплаты теперь также имеют медицинские работники (врачи, фельдшеры, акушерки и медицинские сестры фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), завершившие обучение, в том числе на основании договора о целевом обучении, при условии заключения ими по желанию трудового договора с медицинской организацией, расположенной в месте их проживания (в сельском населенном пункте, рабочем поселке, поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тысяч человек).
В перечень условий предоставления единовременной компенсационной выплаты включено условие о том, что выплата предоставляется медицинским работникам, завершившим обучение в медицинской образовательной организации высшего образования или медицинской профессиональной образовательной организации (в том числе на основании договора о целевом обучении), в случае заключения по их желанию трудового договора с медицинской организацией, расположенной в месте их проживания (в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тысяч человек).
Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Новое в законодательстве Красноярского края']])}
Подпишитесь на рассылку!


