Новости

Описание: Если по результатам выездной проверки инспекция доначислила налог на имущество, организация-налогоплательщик учитывает его в расходах на дату вступления в силу соответствующего решения. Такое мнение высказал Минфин. Однако в судебной практике сложился другой подход.

Польза: зная позицию ведомства, организация может избежать претензий со стороны налоговых органов.

Благодаря материалу можно узнать:

• если руководствоваться позицией Минфина России, то доначисленный по результатам выездной проверки налог на имущество организация должна учитывать в текущем периоде. Соответственно, не нужно корректировать свои обязательства в прошлом;
• Верховный суд РФ считает, что если налоговики проверяли, в том числе, налог на прибыль, то доначисленный налог они должны учесть в расходах уже при вынесении решения.

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Доначисленный налог нужно учитывать в расходах на дату вступления в силу решения инспекции ']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: Примеры из судебной практики интересуют и заказчиков, и участников закупок. В новом Обзоре КонсультантПлюс рассмотрены ситуации, которые связаны с выполнением не предусмотренных контрактом работ, расчетами с контрагентами на УСН, с требованиями к составу заявки при закупке медицинских изделий и другие.

Польза: заказчики и участники закупок по Закону 44-ФЗ смогут лучше подготовиться к суду.

Благодаря материалу можно узнать:

• заказчик не вправе отказаться от контракта, если не обеспечил условий для его исполнения. АС Западно-Сибирского округа рассмотрел дело, в котором подрядчик не смог отремонтировать оборудование, т.к. здание находилось в аварийном состоянии. Подрядчик успешно оспорил односторонний отказ заказчика от контракта;
• в тексте контракта не нужно использовать словосочетание «банковские дни». По закону предельный срок оплаты контракта при закупках у субъектов малого и среднего предпринимательства — 15 рабочих дней. Заказчик в проекте указал срок в банковских днях. Антимонопольный орган посчитал это нарушением, суды двух округов поддержали проверяющих;
• требование указывать конкретные номера ГОСТов можно успешно оспорить. Заказчик вправе указать обобщенное требование о соответствии товара ГОСТам при условии, что описанные в документации характеристики товара ГОСТам не противоречат;
• другие примеры ­– в новом Обзоре.

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Новая практика кассационных судов по спорам в сфере закупок по 44-ФЗ']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: Нередко в хозяйственной практике возникают споры с компаниями, имеющими широкую филиальную сеть. При составлении иска важно точно определить, кто является ответчиком. В этом поможет новое Готовое решение.

Польза: компании-истцы узнают, как правильно определить ответчика по делу.

Благодаря материалу можно узнать:

• филиал организации не является юрлицом, поэтому не может выступать в качестве ответчика в арбитражных судах и судах общей юрисдикции;
• в качестве ответчика необходимо указывать основную организацию, дополнительно можно в иске привести сведения о филиале;
• если спор вытекает из деятельности филиала, иск к организации можно подать в суд по месту нахождения ее филиала как в гражданском, так и в арбитражном процессе. При этом важно, чтобы данное обособленное подразделение было указано в ЕГРЮЛ как филиал организации;
• в ГР можно найти примеры формулировок для иска, а также узнать, как выбрать арбитражный суд для подачи иска.

Риски неприменения документа:

• если указать в качестве ответчика филиал, суд оставит иск без движения.

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Филиал контрагента допустил нарушение – кто будет отвечать ']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: Ведомство напомнило, что для сотрудников-инвалидов I и II групп устанавливается сокращенное рабочее время – это для них является полной нормой труда. Поэтому для сотрудника-инвалида невозможно установить ненормированный рабочий день.

Польза: кадровик не допустит ошибки при оформлении работника-инвалида I и II групп.

Благодаря материалу можно узнать:

• для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенное рабочее время не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда. Это исключает возможность работы на условиях ненормированного рабочего дня;
• инвалида можно привлечь к работе сверхурочно, в выходные дни и ночное время с его согласия, если позволяет состояние здоровья. При этом его нужно ознакомить под роспись с положением о праве отказаться от выполнения такой работы.

Дополнительные материалы по теме:

• Офлайн версия: Путеводитель по кадровым вопросам. Права инвалидов (квоты)
• Онлайн версия: Путеводитель по кадровым вопросам. Права инвалидов (квоты)

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Минтруд: для инвалидов I и II групп нельзя вводить ненормированный день ']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: В инструкциях N 191н и N 33н изменилась форма отчета о движении денежных средств. Новшества также коснулись порядка заполнения сведений по дебиторской и кредиторской задолженности. Об этих и других изменениях читайте в новом Обзоре.

Польза: бухгалтер узнает, на что обратить внимание при составлении отчетности.

Благодаря материалу можно узнать:

• в разделе 4 «Аналитическая информация по выбытиям» Отчета о движении денежных средств (ф. 0503123) больше не раскрывается информация о возвратах дебиторской задолженности прошлых лет;
• в Сведениях по дебиторской и кредиторской задолженности (ф. 0503169, 0503769) счета расчетов в строках «Итого по коду счета» и «Итого по синтетическому коду счета» нужно отражать с нулями в 24 - 26 разрядах;
• в форме Отчет об исполнении плана ФХД бюджетного и автономного учреждения (ф. 0503737) отражаются не только неисполненные плановые назначения, но и исполнение сверх плана. Сумму отклонения нужно указать в том числе по строке 010 «Доходы - всего».

Дополнительные материалы по теме:

• Офлайн версия: Готовое решение: Как бюджетному (автономному) учреждению заполнить и представить отчет о движении денежных средств учреждения (ф. 0503723)
• Онлайн версия: Готовое решение: Как бюджетному (автономному) учреждению заполнить и представить отчет о движении денежных средств учреждения (ф. 0503723)
• Офлайн версия: Готовое решение: Как казенному учреждению заполнить и представить отчет о движении денежных средств (ф. 0503123)
• Онлайн версия: Готовое решение: Как казенному учреждению заполнить и представить отчет о движении денежных средств (ф. 0503123)

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Что надо помнить учреждению при сдаче бюджетной и бухгалтерской отчетности за полугодие']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: В новом Обзоре КонсультантПлюс рассматривается, на что необходимо обращать внимание, если мероприятие налогового контроля, например, осмотр или выемка, проводится с участием понятых. Составленные документы налоговики используют в качестве доказательств налоговых нарушений. Если есть изъяны в оформлении или была нарушена процедура мероприятия, суды признают эти документы недопустимым доказательством.

Польза: организация узнает, в каких случаях суды признают протоколы налоговых органов допустимыми доказательствами, если контрольное мероприятие проводится при участии понятых.

Благодаря материалу можно узнать:

• суды не принимали протокол осмотра как доказательство, если в нем была подпись только одного понятого;
• отдельные суды допускают привлечение в качестве понятого сотрудника инспекции – водителя, поскольку он не является должностным лицом налогового органа. Однако другие арбитражные суды не признают в качестве допустимых доказательств протоколы осмотров, составленные при участии таких сотрудников;
• в судебной практике нет единого подхода к вопросу привлечения в качестве понятых сотрудников организации. Многие суды отмечают, что такого запрета в налоговом законодательстве нет;
• суды признают недопустимым доказательством протокол выемки, который был подписан понятыми, фактически не присутствовавшими при ее проведении.

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Как суды оценивают документы о налоговых нарушениях, составленные при участии понятых']])}

Актуально на дату публикации.

Описание: Если работодатель обязан по ТК РФ организовать медосмотр своих сотрудников, то его оплату облагать взносами расходы не нужно. В данном случае нет объекта обложения, сообщил Минфин. Его мнение совпадает с позицией ФНС.

Польза: бухгалтер не допустит ошибок при расчете страховых взносов и избежит претензий налоговых органов.

Благодаря материалу можно узнать:

• если проведение обязательных медицинских осмотров работников является обязанностью организации, то расходы на эти осмотры не являются объектом обложения страховыми взносами;
• если организация возмещает затраты сотрудника, который сам оплатил медосмотр, то взносы безопаснее перечислить.

Дополнительные материалы по теме:

• Офлайн версия: Типовая ситуация: Как учесть оплату медосмотра
• Онлайн версия: Типовая ситуация: Как учесть оплату медосмотра

Подготовлено на основе материалов СПС Консультант Плюс.
Нет КонсультантПлюс? Закажите полную версию документа!

{$wa->multiform->form('zakaz_dok_rassylka',['params'=>['Тип:'=> 'Обязательные медосмотры: Минфин пояснил, когда страховые взносы не начисляются ']])}

Актуально на дату публикации.

На сайте издательства размещен новый бухгалтерский семинар «Отчет за II квартал 2019 года».

Лектор: А.И. Дыбов, ведущий эксперт издательства «Главная книга».

На семинаре рассмотрены вопросы:

• НДС
• Налог на прибыль
• Взносы и НДФЛ: новости к отчетности
• Взносы и НДФЛ: что облагать, а что — нет
• Кадры: поправки и нововведения
• Кадры: практика ВС и разъяснения ведомств

На семинаре Вы узнаете:

• Про часто встречающиеся нарушения по НДС от налоговой службы
• Какие ошибки в счетах-фактурах критичные и не очень
• Про нарушения по налогу на прибыль по версии ФНС
• Какое новое контрольное соотношение для РСВ и 6-НДФЛ
• Как показать в отчетности компенсацию командировочных расходов и суточные
• Как оформляются выходные пособия при увольнении
• Какие выплаты положены за разъездной характер работы
• О новом профстандарте «Бухгалтер»
• Позиции ВС и ФНС о переквалификации гражданско-правовых договоров в трудовые и многое другое

СКАЧАТЬ ПОЛНЫЙ АНОНС СЕМИНАРА

Семинар открыт для подписчиков журнала «Главная книга».

Актуально на дату публикации.

Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ приглашает работодателей края поучаствовать в проекте «СМС-информирование».

Цель нового проекта Фонда – своевременно оповещать работодателей о новшествах и изменениях в сфере социального страхования, а также не допускать нарушений сроков отчетности работодателями и в связи с этим их неоправданных расходов.

Для участия в проекте «СМС-информирование» необходимо представить заполненную от имени руководителя или главного бухгалтера анкету в филиал отделения Фонда по месту постановки на учет любым удобным способом или направить ее из личного кабинета с Единого портала государственных услуг. Рассылки делаются как на личные, так и на корпоративные мобильные телефоны всех российских операторов (то есть за исключением международных операторов). Анкету можно скачать на сайте регионального отделения ФСС www.r24.fss.ru (раздел «Для страхователей», «СМС - информирование»).

Дополнительная информация для СМИ по телефону: (391) 226-72-36, Татьяна Жабина, руководитель пресс-службы ГУ – Красноярского регионального отделения Фонда социального страхования РФ

Актуально на дату публикации.

Компания "Консультант Плюс" выпустила новый продукт для юристов "Перспективы и риски судебных споров". Новшество поможет специалистам спрогнозировать исход судебного спора.

Новшество "Перспективы и риски судебных споров" содержит свыше 1100 конкретных ситуаций по самым массовым категориям споров:

• хозяйственные споры;
• корпоративные споры;
• оспаривание сделок должника в рамках банкротства;
• налоговые споры;
• другие споры с госорганами.

Новшество будет особенно полезно в малознакомых и нестандартных ситуациях, с которыми юрист ранее не сталкивался.

Каждый материал - отдельная ситуация, в нем рассмотрены:

• фабула спора;
• требования истца;
• краткое описание важных обстоятельств, требующих доказывания;
• примеры доказательств;
• возможные встречные требования;
• причины отказа в требованиях;
• судебная практика в пользу каждой из сторон.

Истцу новый продукт позволит увидеть, следует ли обращаться в суд и какие встречные требования может выдвинуть ответчик. Ответчик узнает, нужно ли отстаивать свою позицию в суде или лучше урегулировать спор.

Новый продукт "Перспективы и риски судебных споров" размещен в разделе "Судебная практика" Системы КонсультантПлюс. Искать информацию о перспективах и рисках в Системе можно с помощью Быстрого поиска, Карточки поиска, кнопки "i" к статьям. Ссылки на материалы нового банка будут появляться в текстах НПА и в примечаниях на Правой панели.

Актуально на дату публикации.