Лента новостей

  • Кадровику

    07 июля 2026

    Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на III квартал 2026 года ↗

    В ближайшие 3 месяца вас ждут возможность увеличения лимита сверхурочной работы, расширение запрета на испытательный срок для женщин с детьми, изменение правил выполнения квоты для инвалидов, а также отчеты в госорганы и другие изменения.

    Праздники, рабочие и выходные дни

    В III квартале праздничных выходных нет.

    Дополнительная информация о распределении выходных в 2026 году есть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.

    Изменения законодательства с 1 сентября 2026 года

    Сверхурочная работа

    Продолжительность сверхурочной работы для каждого сотрудника можно будет увеличить с 120 до 240 ч в год, если зафиксировать это в колдоговоре или отраслевом соглашении. Изменение не затронет, например, тех, кто работает во вредных условиях труда 3 и 4 степени.

    Работать сверхурочно разрешат не более 4 ч в день. Те, кто трудился больше 120 ч в год, смогут ежегодно брать 1 выходной для диспансеризации.

    Испытательный срок для женщин с детьми

    Поправки к ТК РФ не позволят при приеме на работу устанавливать испытание женщинам, если у них есть дети до 3 лет. Сейчас запрет действует, если ребенку не исполнилось полтора года.

    Срочный трудовой договор

    Заключить срочный трудовой договор по соглашению сторон позволят в том числе с лицами, поступающими на работу к работодателям – субъектам малого предпринимательства с численностью персонала не выше 70 человек. Сейчас это, как правило, допустимо, если работников не больше 35.

    Неполное рабочее время

    В ТК РФ закрепят срок принятия решения об установлении неполного рабочего времени сотруднику, который имеет на него право (например, беременной женщине). На это будет отведено не более 5 рабочих дней с даты, когда специалист письменно обратится с такой просьбой.

    Гарантии при сокращении

    Дополнят перечень работников, у которых есть преимущественное право при сокращении. В список включат специалистов, которые вернулись в организацию, в частности, после военной службы по мобилизации. Им придется отдавать предпочтение при равной производительности труда и квалификации сотрудников.

    Квоты для инвалидов

    Расширят перечень категорий инвалидов, при приеме которых непосредственно к работодателю исполнение квоты считают кратным 2 местам. В список добавят инвалидов из числа ветеранов боевых действий, которые с 1 октября 2022 года до 1 сентября 2023 года заключили в том числе соглашения с Минобороны. При этом такие специалисты выполняли задачи в спецподразделениях воинских частей в ходе СВО.

    Обновят форму отчета о выполнении квоты. В нем понадобится выбрать тип работодателя, отразить основной вид экономической деятельности. Нужно будет указывать число специалистов, при приеме которых непосредственно к работодателю исполнение квоты считают кратным 2 местам.

    Режим работы и отдыха водителей

    Вступят в силу новые особенности режима рабочего времени и времени отдыха водителей взамен действующих. В частности, добавят уточнение, что перерыв между двумя частями рабочего дня или смены водителя можно устанавливать сразу после обеда. При этом последний должен быть предоставлен не позже, чем через 5 ч после начала работы.

    Гарантии пострадавшим от ЧС

    Тем, кто фактически проживает в жилых помещениях в зонах чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, понадобится давать дополнительный выходной с сохранением средней зарплаты. Работодателей обяжут предоставлять его, если нарушены условия жизни сотрудников и они утратили имущество из-за чрезвычайной ситуации.

    Указанным работникам также нужно будет давать до 5 календарных дней в году отпуска за свой счет, если они обратятся с письменным заявлением.

    Правила предоставления гарантий утвердило правительство.

    Прочие изменения

    Разрешат отзывать из отпуска тех, кто занят на работах с вредными или опасными условиями труда. Это можно будет сделать, например, если нужно привлечь специалиста для предотвращения катастрофы или производственной аварии либо для устранения их последствий.

    Расторгнуть трудовой договор с сотрудником за грубое нарушение можно будет и в том случае, если суд прекратит по нереабилитирующим основаниям уголовное преследование за хищение на работе чужого имущества, растрату, умышленное его уничтожение или повреждение.

    Сообщать о приеме на работу иностранцев и об их увольнении, а также о выплате зарплаты высококвалифицированным специалистам понадобится по обновленным формам уведомлений.

    Утверждены новые формы справок донорам о донации крови и ее компонентов и о медобследовании.

    До 1 сентября 2026 года разрешили выдавать бумажные медкнижки.

    Отчеты и прочие документы

    В Календаре кадровика удобно отслеживать отчетность по датам и кадровым событиям.

    Ссылки на материалы:

  • Бухгалтеру коммерческой организации

    07 июля 2026

    Закон о сохранении порога выручки для уплаты НДС на УСН ↗

    Пороговое значение дохода, при превышении которого плательщики УСН переходят на исчисление НДС, оставили на уровне 20 млн руб. Лимит сохранят еще на 2027 - 2029 годы. Затем его постепенно снизят до 15 млн, а потом до 10 млн руб.

    Уточнили также лимиты доходов за предшествующий налоговый период по УСН и за календарный год, предшествующий тому, с которого налогоплательщик переходит на УСН, при превышении которых нужно платить НДС. Закон заработал с 4 июля 2026 года.

    Также ФНС утвердила форму уведомления (сообщения) по УСН, порядок заполнения и формат подачи. В форме нужно указать одно из оснований представления:

    • уведомление о переходе на УСН;
    • уведомление об изменении объекта налогообложения;
    • уведомление о переходе на иной режим налогообложения;
    • уведомление о прекращении предпринимательской деятельности по спецрежиму;
    • уведомление о прекращении применения УСН со дня постановки на учет как самозанятого;
    • сообщение о переходе на иной режим налогообложения из-за утраты права на УСН.

    Для каждого основания предусмотрели отдельный раздел для заполнения.

    Приказ вступает в силу 30 июля 2026 года.

    Отметим, сейчас налогоплательщики применяют рекомендованные формы, например уведомление о переходе на УСН.

    Ссылки на материалы:

  • Бюджетнику

    07 июля 2026

    Отчетность учреждений за полугодие 2026 года: вспоминаем важные нюансы и учитываем изменения ↗

    Минфин и Казначейство пока не приводили особых требований к отчетности на 1 июля, поэтому сдайте ее как обычно, следуя прежним указаниям. В обзоре напомним основные правила и ключевые моменты заполнения отчетов.

    Какие формы включить в отчетность

    В этом году полугодовую отчетность сдают в обычном составе. Если в какой-то форме нет показателей, заполнять ее не нужно. Сообщить об отсутствии формы следует в текстовой части пояснительной записки (ф. 0503160, ф. 0503760).

    Учтите, финансовый орган или учредитель вправе предусмотреть дополнительные формы, установить порядок их составления и периодичность подачи.

    При заполнении форм пользуйтесь системными письмами Минфина и Казначейства к отчетности прошлых периодов.

    На что обратить внимание при заполнении форм

    Казначейство регулярно обновляет контрольные соотношения к отчетности. Перед подачей отчетности обязательно сверьтесь с их актуальной версией. Так, последнее обновление прошло в конце июня.

    Если изменились коды в счетах, на которых числятся входящие остатки активов и обязательств, убедитесь, что в межотчетный период перенесли показатели на актуальные счета. Не забудьте в таком случае сдать сведения об изменении остатков валюты баланса (ф. 0503173, ф. 0503773). Отметим, что отражать изменения по новым стандартам в 2026 году в сведениях не нужно.

    Напомним, гранты в форме субсидий теперь учитывают по КФО 5, а не по КФО 2. Поэтому остатки на 1 января 2026 года нужно скорректировать в межотчетный период. Сумму изменений проведите в графе 7 сведений об изменении остатков валюты баланса (код причины 04).

    Ссылки на материалы:

  • Специалисту по закупкам

    07 июля 2026

    Национальный режим: Минпромторг пояснил, какой код по ОКПД 2 выбирать при закупках картриджей ↗

    Описание: Ведомство рекомендует при закупках картриджей для лазерных принтеров и многофункциональных печатающих устройств руководствоваться кодом 26.20.40.120 по ОКПД 2.

    Польза: организации могут воспользоваться разъяснением ведомства.

    Основной документ: Письмо Минпромторга России от 10.06.2026 N 64584/11

    Благодаря материалу можно узнать:

    • картриджи для лазерных принтеров и многофункциональных печатающих устройств в КТРУ могут иметь разные коды по ОКПД 2. Однако в реестре российской промпродукции эти товары классифицируют лишь кодом 26.20.40.120 по ОКПД 2, который входит в перечень продукции N 2 с защитной мерой в виде ограничения. Заказчикам следует применять этот код. Использование иного кода приведет к несоблюдению нацрежима.

  • Юристу

    07 июля 2026

    Лицензия на торговлю сигаретами и запрет продажи вейпов: законы опубликованы ↗

    Описание: С 1 марта 2027 г., чтобы торговать в розницу табачной и никотинсодержащей продукцией, нужна будет лицензия. Выдавать ее станут исполнительные органы регионов с 1 октября 2026 г. максимум на 5 лет. Точный период с учетом этого ограничения компания или ИП укажет в заявлении.

    Польза: организации могут подготовиться к новшествам.

    Основной документ: Федеральный закон от 26.06.2026 N 186-ФЗ; Федеральный закон от 26.06.2026 N 187-ФЗ

    Благодаря материалу можно узнать:

    • лицензию будут предоставлять на каждый торговый объект (магазин, павильон и т.п.) отдельно. Она позволит закупать, хранить и продавать товары потребителям. Исключение – закупка при импорте;
    • за каждый год лицензии надо платить 20 тыс. руб. госпошлины;
    • с 1 марта 2028 г. продавцам среди прочего нужно иметь торговый объект площадью не менее 5 кв. м. Субъекты РФ смогут увеличить минимальную площадь, но не более чем в 2 раза. Объект должен быть у компании или ИП, например, в зарегистрированной аренде (для недвижимости) либо в собственности. У нарушителей аннулируют лицензию, если она уже есть.

  • Кадровику

    07 июля 2026

    Повышены госпошлины для иностранцев и их работодателей ↗

    Описание: Повысили некоторые пошлины для иностранцев и нанимающих их работодателей. Дополнили перечень случаев, в которых за услуги платить не потребуется. К ним отнесли, например, выдачу разрешения на временное проживание и вида на жительство тем, кто представляет интерес для РФ. Новшества вступят в силу 26 июля.

    Польза: организации смогут подготовиться к повышению госпошлин

    Основной документ: Федеральный закон от 26.06.2026 N 190-ФЗ; Федеральный закон от 26.06.2026 N 189-ФЗ

    Благодаря материалу можно узнать:

    • за выдачу приглашения на въезд в РФ иностранным гражданам или лицам без гражданства госпошлина составит 8000 руб. за каждого приглашенного (сейчас – 960 руб.);
    • пошлина за выдачу разрешения на работу будет равна 5000 руб. вместо 4200 руб.
    • за выдачу разрешений на привлечение и использование иностранных работников (за каждого иностранца) госпошлина составит 15 000 руб. (сейчас – 12 000 руб.)

    Дополнительные материалы по теме:

  • Бюджетнику

    07 июля 2026

    Размещение информации об учреждении на bus.gov.ru – закон о штрафах опубликован ↗

    Описание: Ответственность по КоАП РФ за нарушение бюджетного законодательства усиливают.

    Польза: учреждения узнают о введении нового штрафа.

    Основной документ: Федеральный закон от 26.06.2026 N 198-ФЗ

    Благодаря материалу можно узнать:

    • с 1 сентября 2026 г. вводят штрафы за несоблюдение порядка (в т.ч. сроков) размещения документов и информации о деятельности учреждений на сайте ГИС ГМУ. Должностных лиц могут наказать на сумму от 15 тыс. до 30 тыс. руб. Полномочия рассматривать такие дела на федеральном уровне предоставляют Казначейству;
    • закрепили, что с даты опубликования закона, т.е. с 26 июня 2026 г., штраф за нарушение условий предоставления субсидий надо применять и при нарушении порядка, в т.ч. по договору или соглашению;
    • также с 26 июня действует уточнение: если показатели отчетности искажены из-за ненадлежащей первички, то оштрафуют ответственного за оформление факта хозяйственной деятельности.

  • Бюджетнику, Бухгалтеру коммерческой организации

    07 июля 2026

    Опубликован закон с поправками к НК РФ об ответственности за опоздание с декларациями и расчетами ↗

    Описание: Освободили от штрафов за задержку нулевых деклараций и расчетов. Упростили привлечение к ответственности за опоздание с ненулевыми декларациями и расчетами. Разрешили подавать с отчетностью документы и сведения о смягчающих и исключающих вину обстоятельствах и др.

    Польза: организации узнают о новшествах.

    Основной документ: Федеральный закон от 26.06.2026 N 201-ФЗ

    Благодаря материалу можно узнать:

    • с 26 июня налогоплательщиков (плательщиков страховых взносов) освободили от ответственности за неподачу в срок нулевых деклараций и расчетов страховых взносов;
    • упростили привлечение к ответственности за выявленное при камеральной проверке нарушение сроков сдачи ненулевых деклараций и расчетов. Это касается случаев, когда не нашли других нарушений. Инспекция не будет составлять акт проверки. Она рассмотрит материалы без налогоплательщика и в течение 5 рабочих дней со дня окончания проверки примет решение о привлечении (отказе в привлечении) к ответственности. Изменения заработают с 26 июля 2026 г. и будут применяться к отчетности, поданной с этой даты;
    • вместе с декларацией или расчетом (в т.ч. поданными с нарушением срока) разрешили подавать сведения и документы, свидетельствующие о смягчающих и исключающих вину обстоятельствах. Новшества заработают с 26 июля 2026 г. Их можно применять к отчетности, поданной с этой даты.

  • Бухгалтеру коммерческой организации

    07 июля 2026

    СПОТ: за июнь 2026 г. ФНС рекомендовала применять новую форму декларации по косвенным налогам ↗

    Описание: Приказ с новой формой декларации вступает в силу с отчетности за июль 2026 г. Однако налоговики рекомендовали с 1 июля направлять декларацию за июнь 2026 г. уже по новой форме. Это нужно, чтобы инспекции учли информацию о ввозе товаров в рамках СПОТ с 1 июня.

    Польза: организациям лучше учесть рекомендации ФНС.

    Основной документ: Письмо ФНС России от 22.06.2026 N СД-36-3/5284@

    Благодаря материалу можно узнать:

    • ФНС отметила: в декларации за июнь 2026 г. суммы косвенных налогов нельзя уменьшить на обеспечительный платеж, поскольку по товарам, которые ввезли в этом месяце, его не вносят. Декларацию подают не позднее 20-го числа месяца, следующего за месяцем принятия на учет импортированных товаров.

  • Интересно всем

    07 июля 2026

    Новое в законодательстве Красноярского края ↗

    Закон Красноярского края от 18.06.2026 N 11-5257

    Установлено, что для лиц, принимавших участие в СВО на территориях Украины, ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей, и (или) лиц, выполнявших задачи по отражению вооруженного вторжения на территорию РФ, в ходе вооруженной провокации на Государственной границе РФ и территориях субъектов РФ, прилегающих к вышеуказанным районам проведения СВО, при замещении главных должностей гражданской службы требования к стажу не предъявляются.

    Закон Красноярского края от 18.06.2026 N 11-5263

    Гражданам, имеющим право на меры социальной поддержки в части проезда, не может быть отказано в предоставлении мер социальной поддержки в случае отсутствия регистрации по месту жительства на территории Красноярского края при условии, что указанные граждане фактически проживают на территории Красноярского края и не имеют регистрации по месту жительства в другом субъекте РФ.

    Перечень обстоятельств, подтверждающих фактическое проживание, порядок их подтверждения, перечень необходимых для этого документов устанавливаются Правительством края.

    Закон Красноярского края от 18.06.2026 N 11-5289

    Установлено, что в случае смерти, признания судом безвестно отсутствующим или объявления умершим многодетного гражданина, состоящего на учете в качестве лица, имеющего право на получение земельного участка в собственность бесплатно, право на однократное получение земельного участка в собственность бесплатно, с учетом даты постановки на учет такого гражданина и очередности предоставления ему земельного участка, сохраняется за супругой (супругом).

    Закон Красноярского края от 18.06.2026 N 11-5283

    Нормативы заготовки гражданами древесины для собственных нужд изложены в новой редакции. В частности, уменьшены нормативы заготовки древесины на строительство жилого дома на земельном участке, предоставленном для индивидуального жилищного строительства или ведения личного подсобного хозяйства в границах населенного пункта на территории края, со 150 до 100 куб. м. Установлены нормативы заготовки древесины для хозяйственно-бытовых нужд.

Рубрики
Все новости

Утренние новости. Актуальное для вашей работы — за 15 минут! 🡽

Новое в системе
Хотите получать новости законодательства и полезные материалы на почту?

Подпишитесь на рассылку!
svg svg